Tại phiên họp ngày 23/9/2025, Ban Chấp hành (BCH) khóa III (2023–2028) đã được bổ sung lực lượng chủ chốt, trong đó có các Phó Chủ tịch phụ trách mảng công việc và địa bàn, cùng các ủy viên đại diện nhiều lĩnh vực: truyền thông – sáng tạo, tư vấn công nghiệp phụ trợ, du lịch – dịch vụ, quản trị dự án, kỹ thuật – công nghệ, tài chính – ngân hàng, phát triển nông – lâm bền vững... Danh sách bổ sung thể hiện tính đa ngành và bổ sung năng lực cho bộ máy, nhằm kết nối mạnh mẽ hơn giữa hiệp hội với doanh nghiệp hội viên và cộng đồng doanh nghiệp.
Tại cuộc họp này, ông Lê Văn Hỷ được giới thiệu tham gia BCH, Ban Thường vụ và giữ vai trò Phó Chủ tịch kiêm Tổng thư ký; các ông Lê Văn Minh (được bổ sung ngày 10/9), ông Phan Hoàng Tuấn và ông Nguyễn Thanh Phong tham gia BCH, Ban Thường vụ, đảm nhiệm vai trò Phó Chủ tịch phụ trách các khu vực và các mảng tương ứng. Cùng với đó là sự tham
gia của nhiều doanh nhân giàu kinh nghiệm như Võ Minh Hạnh, Vũ Việt Hùng, Lê Thị Như Hoa, Lương Đặng Bảo Thái, Hoàng Anh Tuấn, Trần Dồn, Nguyễn Hữu Tài... tham gia Ủy viên BCH, tạo nên bức tranh nhân sự cân đối giữa kinh nghiệm quản trị và tinh thần đổi mới.
Theo định hướng mới, HCM-SME tập trung vào ba trục việc:
Số hóa và chuẩn hóa hoạt động hội – hoàn thiện quy chế, quy trình dịch vụ “một cửa” cho hội viên; xây dựng hạ tầng dữ liệu để đo lường kết quả minh bạch.
Liên kết hệ sinh thái – kết nối viện, trường, ngân hàng, đơn vị tiêu chuẩn – chứng nhận, các nền tảng số và doanh nghiệp
đầu chuỗi để hình thành “liên minh phục vụ doanh nghiệp”, giảm chi phí tuân thủ và tăng cơ hội vào chuỗi cung ứng. Mở rộng thị trường và nâng năng lực quản trị — tổ chức cụm liên kết ngành, câu lạc bộ chuyên đề; thúc đẩy xúc tiến theo nhóm sản phẩm; đồng hành doanh nghiệp trong quản trị tài chính, quản trị rủi ro và nâng cấp thương hiệu.
Phát biểu tại cuộc họp, Chủ tịch HCM-SME ông Phạm Văn Triêm nhấn mạnh: kiện toàn nhân sự không chỉ là sắp xếp con người mà là định hình phương thức vận hành mới – lấy trải nghiệm và kết quả tại doanh nghiệp làm trung tâm. “Mỗi chương trình đều phải có đích đến, có thước đo và có người chịu trách nhiệm. Khi doanh nghiệp nhìn thấy giá trị cụ thể từ đào tạo, tư vấn, kết nối thị trường hay tài chính, niềm tin sẽ tự khắc được nhân lên”.
DANH SÁCH BỔ SUNG BAN CHẤP HÀNH HIỆP HỘI DOANH NGHIỆP NHỎ VÀ VỪA TP. HỒ CHÍ MINH (Khóa III, Nhiệm kỳ 2023-2028)
1. Ông Lê Văn Hỷ, Giám đốc Công ty TNHH Thương mại Dịch vụ Truyền thông Kết Nối Việt tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và giữ chức Phó Chủ tịch kiêm Tổng thư ký Hiệp hội.
2. Ông Phan Hoàng Tuấn, Chủ tịch HĐQT Công ty Cổ phần Đầu tư Gia Thy tham gia Ban Chấp hành, Ban Thường vụ và giữ chức Phó Chủ tịch Hiệp hội.
3. Ông Lê Văn Minh, Chủ tịch HĐQT- Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Tư vấn và Vật tư thiết bị Đo đạc Nam Sông Tiền tham gia Ban Chấp hành; Ban Thường vụ và giữ chức Phó Chủ tịch Hiệp hội. (Bổ sung ngày 10/9/2025)
4. Ông Nguyễn Thanh Phong, Chủ tịch HĐQT Công ty Cổ phần Du lịch Thái Bình Dương, tham gia Ban Chấp hành; Ban Thường vụ và giữ chức Phó Chủ tịch Hiệp hội.
5. Ông Võ Minh Hạnh, Giám đốc Công ty Cổ phần Quản trị Dự án Việt Nam (PMVC), Phó Chủ tịch Chi hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP. Vũng Tàu (cũ) tham gia Ban Chấp hành Hiệp hội.
6. Ông Vũ Việt Hùng, Giám đốc Công ty Cổ phần Kỹ thuật DAVITA, Phó Chủ tịch Chi hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP. Vũng Tàu (cũ) tham gia Ban Chấp hành Hiệp hội.
7. Bà Lê Thị Như Hoa, Giám đốc Công ty TNHH Kỹ Thuật PT, Phó Chủ tịch Chi hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP. Vũng Tàu (cũ) tham gia Ban chấp hành Hiệp hội.
8. Ông Lương Đặng Bảo Thái, Giám đốc Công ty Cổ phần Phát triển Rừng Xanh Việt Nam, Phó Chủ tịch Chi hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP. Vũng Tàu (cũ) tham gia Ban Chấp hành Hiệp hội. 9. Ông Hoàng Anh Tuấn, Giám đốc Ngân hàng TMCP Bắc Á - CN Vũng Tàu, Ủy viên Ban Chấp hành Chi hội Doanh nghiệp Nhỏ và Vừa TP. Vũng Tàu (cũ) tham gia Ban chấp hành Hiệp hội.
10. Ông Trần Dồn, Tổng Giám đốc Công ty TNHH PANDAR tham gia
Ban chấp hành Hiệp hội.
11. Ông Nguyễn Hữu Tài, Giám đốc Công ty TNHH Nhôm Hoàn Cầu
tham gia Ban chấp hành Hiệp hội.
Việc bổ sung nhân sự BCH khóa III đồng thời là bước chuẩn bị nhân sự – chương trình cho Đại hội IV (2025–2030), bảo đảm chuyển tiếp trơn tru và tạo nền tảng cho những sáng kiến dài hạn. Với tinh thần đoàn kết – liêm chính – học hỏi, HCM-SME hướng tới hình ảnh một nền tảng phục vụ doanh nghiệp: gần gũi, thực chất và đo lường được hiệu quả; góp phần nâng chuẩn cạnh tranh của khu vực doanh nghiệp nhỏ và vừa TP.HCM trong giai đoạn phát triển mới.
